Dieses Training gibt wertvolle Einsichten in die verstärkten Verbindlichkeiten und Rechte von Unternehmensmanagern und direktoren in China, die den letzten Revisionen des chinesischen Straf- und Gesellschaftsrechts folgen.

Der Workshop gibt einen Einblick in verschiedene Konfliktlösungsmethoden für jede Eskalationsstufe, die von der Förderung einer unabhängigen Lösung bis hin zu Mediation, Schlichtung und, wenn nötig, der Ausübung von Autorität reichen.